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Senior Accountant (m/w/d)

  • Weiden i.d.Opf.
  • Festanstellung
  • Vollzeit

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf FINANZWESEN.JOBS – Kennziffer: 36577

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Über das Unternehmen

  • Unser Mandant ist Teil einer international agierenden Unternehmensgruppe, die sich auf die Entwicklung, Realisierung und den Betrieb hochautomatisierter Logistik- und Materialflusssysteme spezialisiert hat
  • Mit einem klaren Bekenntnis zu Nachhaltigkeit, technologischer Exzellenz und langfristiger Kundenbindung bietet unser Mandant ein stabiles und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld - ideal für Persönlichkeiten, die mit Zahlen gestalten und Prozesse mit Weitblick optimieren möchten.

Aufgaben

  • Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
  • Mitwirkung bei der Konsolidierung von In- und Auslandsgesellschaften für den Konzernabschluss
  • Primärer Ansprechpartner für steuerliche Fragestellungen in Zusammenarbeit mit der externen Steuerberatung
  • Unterstützung bei betriebswirtschaftlichen Auswertungen sowie der Transferpreisdokumentation
  • Begleitung von Betriebsprüfungen

Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene Aus- und Weiterbildung bzw. betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Steuern und/oder Accounting
  • Erste praktische Erfahrungen in der (Konzern-) abschlusserstellung nach HGB, Kenntnisse in US-GAAP sind von Vorteil
  • Begeisterung für angrenzende Themen, z.B. Transferpreisdokumentation und/oder Steuern
  • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise mit SAP R/3 oder 4HANA
  • Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch

Benefits

  • Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, international wachsenden Unternehmen
  • Umfangreiches Gehaltspaket, inklusive jährlicher Gewinnbeteiligung
  • Jährliche Gehaltsanpassungen dank Orientierung am Tarifvertrag
  • Flexible Arbeitsbedingungen mit Gleitzeitkonto und der Option auf mobiles Arbeiten
  • Moderne Büro- und Arbeitsausstattung mit digitaler Infrastruktur
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Fitnessangebote und Vorsorgeaktionen
  • Mitarbeiterrabatte und exklusive Corporate Benefits bei Partnerunternehmen
  • Kantine mit frischen, vergünstigten Mahlzeiten am Standort
  • Unterstützung bei der Altersvorsorge durch betriebliche Angebote

Gehaltsinformationen

  • Die Gehaltsspanne mit tariflicher Orientierung liegt - je nach Qualifikation - bei 70.000 - 75.000 EUR p.a.
Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter gleichermaßen. Weitere Informationen.