Unser Mandant gehört zu den führenden, inhabergeführten Versicherungsmaklern für Industrie und Gewerbe in Deutschland.

Sicherstellung reibungsloser und verlässlicher Abläufe an der Schnittstelle zwischen Gehalts- und Finanzbuchhaltung
Kontierung und Abstimmung gehaltsrelevanter Konten
Bearbeitung gehaltsbezogener Buchungsbelege sowie Verbuchung dieser in SAGE
Mitwirkung bei Jahresabschlüssen sowie bei externen Prüfungen
Eigenständige Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnungen
Pflege und Verwaltung abrechnungsrelevanter Stamm- und Bewegungsdaten in HR Works und DATEV LODAS
Prüfung von Probeabrechnungen inklusive Durchführung notwendiger Korrekturen
Erstellung von Bescheinigungen und Bearbeitung aller gehaltsrelevanten Unterlagen
Ansprechpartner*in für Mitarbeitende, Führungskräfte, Sozialversicherungsträger, Behörden und Steuerberatung
Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Entgelt- und Abrechnungsprozessen

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.?B. Steuerfachangestellter, Lohnbuchhalterin (IHK) oder vergleichbare Fachrichtung; alternativ Studium im Bereich BWL, Rechnungswesen oder Personal
Erste Berufserfahrung in der Gehaltsbuchhaltung
Idealerweise Kenntnisse in DATEV LODAS, digitalen HR-/Abrechnungssystemen und SAGE
Strukturierte, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise – insbesondere im Umgang mit sensiblen Daten
Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Freude an der Arbeit mit verschiedenen Schnittstellen
Teamorientierte Persönlichkeit, die ein kollegiales Umfeld schätzt

Das Jahresgehalt liegt ja nach Erfahrung zwischen 55.000 und 60.000 EUR.

Payroll Specialist mit Schnittstelle Finanzbuchhaltung (m/w/d)